भारत सरकार की पीएम इंटर्नशिप योजना के तहत 3 अक्टूबर को मंत्रालय के पोर्टल पर 500 कंपनियों ने भागीदार के तौर पर अपना नाम दर्ज कराया। इनमें आईटीसी, रिलायंस रिटेल, अडानी ग्रुप, टीसीएस, कोका-कोला, डेलोइट, महिंद्रा ग्रुप, मारुति, पेप्सिको, एचडीएफसी, आईसीआईसीआई, एचयूएल, सैमसंग, स्कोडा और हेवलेट-पैकार्ड जैसी बड़ी कंपनियां शामिल हैं।
योजना के तहत कुल 1 करोड़ इंटर्नशिप प्रस्तावित
कंपनी अधिकारियों ने बताया कि वे इस योजना के तहत इंटर्न की भर्ती प्रक्रिया शुरू कर रहे हैं, जो उद्यमिता और कृषि-केंद्रित भूमिकाओं पर ध्यान केंद्रित करेंगे। वहीं, महिंद्रा समूह के प्रवक्ता ने बताया कि “महिंद्रा समूह 2,100 इंटर्न की भर्ती करेगा, खासकर ऑटो और कृषि उपकरण क्षेत्रों में।” इस योजना के तहत कुल 1 करोड़ इंटर्नशिप प्रस्तावित हैं, जिन्हें 8 वर्षों में 1,500 कंपनियों में वितरित किया जाएगा। चयनित इंटर्न को प्रति माह ₹5,000 का भत्ता मिलेगा।
इंटर्नशिप के लिए पात्रता
इंटर्नशिप के लिए पात्रता में 21 से 24 वर्ष की आयु के बीच होना, पूर्णकालिक नौकरी न करना, कम से कम 10वीं कक्षा उत्तीर्ण होना और 2003-04 में वार्षिक घरेलू आय ₹1 लाख से कम होना शामिल है। स्नातकोत्तर उम्मीदवार इस योजना में शामिल नहीं हैं।
कोका-कोला इंडिया के मानव संसाधन के उपाध्यक्ष ने कहा, “हम इंटर्न को उच्च प्रभाव वाली परियोजनाओं पर काम करने का अवसर देंगे जो उनकी रणनीतिक और रचनात्मक क्षमताओं का परीक्षण करेंगे।” दूसरी ओर, पेप्सिको ने कहा कि वे इंटर्न, विशेष रूप से महिलाओं की भर्ती कर रहे हैं, जो बिक्री, विनिर्माण और कृषि क्षेत्रों में काम करेंगे। उन्होंने कहा, “हमने आर्थिक रूप से स्वतंत्र जीवन बनाने के लिए एक कार्यक्रम शुरू किया है, ताकि महिलाएं बेहतर करियर निर्णय ले सकें।”
आवेदन प्रक्रिया
इच्छुक उम्मीदवारों को एमसीए पोर्टल पर पंजीकरण करना होगा और आवेदन करना होगा। उनके दस्तावेजों का कंपनियों की आवश्यकताओं से मिलान किया जाएगा, जिसके बाद उन्हें शॉर्टलिस्ट किया जाएगा। इस योजना की घोषणा वित्त मंत्री ने अपने बजट भाषण में की थी और कंपनियां इसे गंभीरता से ले रही हैं। अन्य कंपनियों की सूची में आईसीआईसीआई प्रूडेंशियल लाइफ इंश्योरेंस, फ्रैंकलिन टेम्पलटन, बजाज हाउसिंग, जुबिलेंट ग्रुप, मैक्स लाइफ इंश्योरेंस, ब्रिटानिया, टाटा कंज्यूमर प्रोडक्ट्स और कई अन्य शामिल हैं। इस प्रकार, भारत में इंटर्नशिप योजना युवाओं को रोजगार के नए अवसर प्रदान करने की दिशा में एक महत्वपूर्ण कदम है।
